Вопрос острого дефицита кадров в Агентстве ветеринарии Ульяновской области рассматривался на аппаратном совещании в правительстве
По данным руководителя службы Нины Пелевиной, сейчас основная масса специалистов — это люди старше 55 лет.
Со слов Пелевиной, отток молодых кадров происходит из-за низкой заработной платы, которая сейчас составляет 32 тысячи рублей в месяц.
В ветеринарной сфере необходимы новые, молодые специалисты, а для достижения нужных показателей зарплаты ветврачам нужно повысить до 37 тысяч рублей, на эти цели необходимо дополнительно выделить из регионального бюджета 43 млн рублей.
